一生懸命やると、仕事ってどんどんどんどん楽しくなってくると思います
「仕事が楽しい！」そう思ってもらえる会社を創りたいんです、皆で。 ＨＩＴＳｃｏｍｐａｎｙが目指すものは、実はそこなんです。他企業様の代表メッセージにあるような明確な事業の展望や壮大な計画などが、実はないんです。いや、ないと言ったら語弊がありますね（笑）。もちろんあるにはあるんですけど最重要視していないというか。働くメンバー全員が「仕事が楽しい！」そう心の底から思ってもらえることが最も重要で、ＨＩＴＳが目指す会社の形です。 働くメンバーが仕事を心から楽しんでいれば、きっとその仕事はお客様や取引先、地域社会にも貢献していけるって思っていますし、事業もどんどん成長し多角化も自然の成り行きだと思っています。 だから何が初めに来るかって、「社員が仕事を楽しんでいる会社」「社員が幸せそうに笑っている会社」になること。会社のビジョンや方向性を決めるのも、全て「人」を根本にしています。 そんな形でスタートした会社なので、社員全員が「人」を大事にする社風だと思います。ただここで勘違いして欲しくないのは、大事にするからって甘いわけではありません。大事にするからって楽（ラク）できるわけでもありません。大事にするからって離職率が極端に低いわけでもありません。
本当は全員採用したい。だって誰でも皆、その人にしかない魅力がありますもん
“求める人物像”とかって聞かれると、正直困ります。十人十色ですしね。全ての人に長所短所、得意不得意がありますから。仕事に必要なスキルや経験は入社してから身につければ良い。仕事に対する考え方や取り組み方だって一緒に働く仲間達から刺激を受けて学んでいけば良い。そう思います。あえて“求める人物像”を言うなら、「ＨＩＴＳで働いてみたい」って思ってくれる方ですかね。